L’IA a bouleversé le recrutement tech. Nous l'avons réinventé.
Évaluez les compétences de vos développeurs grâce à des projets et des entretiens qui reflètent vraiment leur travail. Réduisez le temps de recrutement de 30 % et économisez plus de 30,000 € par embauche.
CoderPad, la solution des entreprises
qui recrutent la nouvelle génération de développeurs.
Évaluez ce qui compte vraiment via des mises en situation réelles et des revues en direct, pour des recrutements plus rapides et plus fiables.
Conçu pour la réalité du travail des développeurs aujourd’hui
Nous intégrons l’IA directement dans l’environnement de développement. Les assistants IA fonctionnent avec le contexte du code et l’historique des prompts est capturé : vous voyez comment les candidats réfléchissent, valident et livrent.
96 % des candidats vont au bout de nos tests
Les évaluations classiques frustrent les meilleurs profils et abîment votre marque employeur. CoderPad reflète le vrai travail, c’est pourquoi 97 % des développeurs le préfèrent — avec un taux de complétion 60 % plus élevé que les autres plateformes.
Évaluez des compétences concrètes, et non la capacité à réussir un QCM
Les algorithmes et quiz ne reflètent pas le vrai travail de développement. Des exercices multi-fichiers et réalistes offrent à vos équipes des signaux fiables, vous aidant à recruter des développeurs capables de construire de vrais produits.
Recrutez plus vite, en toute confiance
Réduisez les erreurs de recrutement coûteuses
Mettez recruteurs et managers d’accord
Screen
Un screening plus intelligent, des recrutements plus rapide
CoderPad Screen propose des évaluations fiables basées sur des tâches de développement réelles — identifiez rapidement les meilleurs talents et évitez les mauvaises embauches.
- Des exercices réalistes Capturez l’attention des candidats avec des tests pratiques qu’ils complètent vraiment.
- Une notation claire et structurée Obtenez une vision immédiate pour faire avancer les bons profils plus vite.
- Un format pensé pour les candidats Valorisez votre marque employeur grâce à une expérience fluide.
- Une fiabilité garantie Nos tests s’adaptent, suivent l’activité et contrôlent les choix pour révéler les vraies compétences techniques.
Interview
De vrais entretiens, du vrai développement
CoderPad Interview permet à vos équipes de mener des sessions de code collaboratives pour évaluer comment les candidats codent, communiquent et résolvent des problèmes.
- IDE collaboratif Évaluez les compétences techniques et relationnelles en live.
- Environnement multi-fichiers Plongez vos candidats dans un environnement réel. Évaluez leur capacité à travailler sur des projets complexes, à s’organiser, à débugger.
- Outils intégrés pour intervieweurs Notation structurée, prises de notes privées, replay du code.
- Outils IA Les candidats utilisent l’IA en contexte ; vous consultez l’historique des prompts, sorties et modifications de code pour voir comment ils pensent, valident et livrent.
Sécurité à l’échelle des grandes entreprises
La sécurité est intégrée dans notre architecture et nos opérations, continuellement testée et vérifiée par des tiers indépendants.
Intégrations simples
Connectez CoderPad à votre ATS et à vos outils de planification pour enchaîner facilement screenings et entretiens dans un flux unique.
Confiance des leaders du marché
MNTN réimagine le recrutement technique pour l'ingénierie améliorée par l'IA avec l'aide de CoderPad
CoderPad a aidé McAfee à accélérer le temps d'acceptation de 22%, à augmenter les taux d'évaluation de 35% et à réduire le coût par embauche grâce à une intégration plus rapide.
Le passage du partage d'écran à l'IDE collaboratif en temps réel de CoderPad a créé un processus plus équitable et plus efficace pour identifier les meilleurs talents.
Cresta a consolidé tous les recrutements techniques sur CoderPad afin d'augmenter le nombre de recrutements d'ingénieurs.
CoderPad a structuré les entretiens de Personio, permettant des évaluations équitables et pratiques qui reflètent le travail de codage dans le monde réel.
CoderPad a permis de réduire de plus d'une semaine le processus d'embauche, permettant à Extia d'évaluer plus de candidats plus rapidement.
HN Services a réduit le délai d'embauche de 20% et a économisé plus de 2 heures par candidat grâce à CoderPad.
CoderPad a réduit le délai d'embauche de 30% chez Plus
Le passage à l'IDE fiable et collaboratif de CoderPad a permis de gagner du temps, d'améliorer le signal et d'offrir une expérience plus fluide à Anyscale.
Doctolib a rationalisé son processus d'embauche pour garder 25% plus de candidats dans l'entonnoir.